Posao u Luksemburgu traži se na tržištu koje ostaje dinamično, ali sporije raste. Direktorka ADEM-a Isabelle Schlesser govorila je o tome 17. oktobra u emisiji RTL-a „Background am Gespréich“.
Zapošljavanje nije isto što i otvaranje novih mesta
Prema njenim rečima, godišnje se zaposli više od 140.000 ljudi, dok je rast broja radnih mesta pao ispod 1,5 odsto, sa ranijih približno tri odsto. Broj zapošljavanja zato ne treba predstavljati kao broj novootvorenih pozicija.
Ko teže pronalazi posao u Luksemburgu?
Više od trećine prijavljenih ADEM-u je visokokvalifikovano. Ta grupa najbrže raste, ali njeni pripadnici ujedno brže ponovo dolaze do zaposlenja. Stariji kandidati, međutim, posebno teško pronalaze novi posao.
Jezici i prilagođavanje sve važniji
U razgovoru su izdvojene prepreke:
- nesklad traženih veština i profila kandidata;
- jezički zahtevi poslodavaca;
- izostanak odgovora na prijave.
Veštačka inteligencija menja finansijske i kancelarijske poslove. Usavršavanje, komunikacija i prilagodljivost postaju sve važniji za kandidate.
Izvor: RTL Luxembourg
PROČITAJTE JOŠ:
- Kirije u Evropi: Luksemburg na trećem mestu — paru posle stanarine ostaje 5.890 evra
- Francuska posle velikih nereda: Oko 2.400 privedenih, najavljeni lokalni policijski časovi
- Četiri dana rada po deset sati: Luksemburg razmatra velike promene radne nedelje
- Gorivo u Luksemburgu ne mora da košta maksimalno: Gde pumpe nude popuste?
- Poreska olakšica na plate u Luksemburgu još se čeka: Koliko novca bi radnici mogli da dobiju?
