RADNA PRAVA POD LUPOM! Poslodavci traže dodatnu fleksibilnost, posebno za mala preduzeća, dok OGBL insistira da se promene radnog vremena dogovaraju kroz kolektivne ugovore. Nijedno novo pravilo još nije stupilo na snagu.
Rasprava o radnom vremenu u Luksemburgu ponovo je otvorena. Unija luksemburških preduzeća (UEL) želi da se nastave pregovori o fleksibilnijem raspoređivanju rada, dok sindikat OGBL poručuje da dogovor postignut u julu ne treba ponovo otvarati. Za zaposlene je najvažnije da je reč o predlozima i političkom sporu, a ne o promeni zakona koja se već primenjuje.
O čemu se raspravlja?
Akcioni plan iz jula predviđa da se eventualne promene organizacije radnog vremena dogovaraju kroz kolektivne ugovore. Među mogućnostima su raspoređivanje standardnih 40 sati na četiri radna dana, više od jedne pauze dnevno i drugačiji raspored rada vikendom. Četiri dana po deset sati ne znače skraćenje nedelje na 32 sata.
Šta traže poslodavci?
UEL smatra da mnoga mala preduzeća nemaju kolektivne ugovore i da bi zato mogla ostati bez mogućnosti za drugačiju organizaciju rada. Organizacija traži rešenje koje bi uključilo i te firme, uz razgovor sa socijalnim partnerima.
Zašto se sindikati protive?
Predsednica OGBL-a Nora Back poručila je 12. novembra da se pitanje kolektivnih ugovora smatra dogovorenim od jula. Posebno upozorava na radnike sa nepunim radnim vremenom u trgovini i čišćenju, gde promenljivi rasporedi mogu dodatno otežati planiranje porodičnog života.
Stav ministra rada
Ministar rada Marc Spautz potvrdio je 11. novembra da fleksibilizacija treba da ide kroz kolektivne ugovore, u skladu sa julskim dogovorom. Najavio je dalji razgovor sa socijalnim partnerima, ali konačan zakon i detalji još nisu utvrđeni.
Šta zaposleni treba da znaju?
- Predlozi o četiri desetosatna dana još nisu opšte pravilo za sve zaposlene.
- Poslodavac ne dobija automatski pravo da menja raspored samo zato što se o reformi raspravlja.
- Za konkretna prava proverite svoj ugovor o radu, eventualni kolektivni ugovor i važeće propise.
O ranijoj fazi debate Radio Puls je već pisao u tekstu Četvorodnevna radna nedelja u Luksemburgu. Novi razvoj je izričito protivljenje sindikata ponovnim pregovorima.
